Минобраз Крыма ждут кадровые перестановки

В ноябре в руководящем составе  Министерстве образования и науки АРК ожидаются кадровые изменения.  Первого замминистра готовят к пенсии.

Об этом на пресс-конференции в Симферополе рассказала министр образования и науки АРК Виталина Дзоз.

«В ноябре,  к большому сожалению, придется уйти из министерства Владимиру Юрьевичу Каврайскому по возрасту, просто по новой пенсионной реформе он не может больше работать. Поэтому я предложила ему создать при министерстве школу Каврайского», - рассказала на пресс-конференции Дзоз.

По ее словам, вновь назначенные начальники управлений министерства, директора школ будут обучаться в данной школе 12 дней, в течение которых Каврайский мог бы им рассказывать об особенностях тарификации,  внутришкольного контроля, анализе уроков.

«Это  те знания, которые нужны для того, чтобы прийти в школу и стать настоящим школоведом, учителем, директором или начальником управления», - отметила Дзоз.

По словам министра, предложение о создании школы было лестно Каврайскому, однако окончательное решение он еще не принял.

«Он очень скромничает, говорит, что пока думает. Потому что школа Коврайского это так громко, это статус, это уровень. Но просто так его отпускать нельзя. Это очень ценный сотрудник», - сказала сайту «Крым.Комментарии» Дзоз.

Министр также отметила, что если первый замминистра все-таки примет данное предложение, создание и дальнейшее финансирование учреждение должно будет пройти одобрение Совета министров и Верховной Рады Крыма.

При этом кто заменит Каврайского на должности первого зама, министр образования не сообщила.

«Мы еще этот вопрос не решали. Еще работаем над этим вопросом», - сказала Дзоз.

Автор
(0 оценок)
Изложение
(0 оценок)
Актуальность
(0 оценок)

Отзывы и комментарии

Написать отзыв
Написать комментарий

Отзыв - это мнение или оценка людей, которые хотят передать опыт или впечатления другим пользователями нашего сайта с обязательной аргументацией оставленного отзыва.
 
Ваш отзыв поможет многим принять правильное решение

. Пожалуйста, используйте форму отзывов для оценок и рецензий, для вопросов и обсуждений - используйте форму комментариев, а не отзывов

Не допускается: использование ненормативной лексики, угроз или оскорблений; непосредственное сравнение с другими конкурирующими компаниями; безосновательные заявления, оскорбляющие деятельность компании и/или ее услуги; размещение ссылок на сторонние интернет-ресурсы; реклама и самореклама.

Введите email:
Ваш e-mail не будет показываться на сайте
или Авторизуйтесь , для написания отзыва
Автор
0/12
Изложение
0/12
Актуальность
0/12
Отзыв:
Загрузить фото:
Выбрать

Комментарии предназначены для общения, обсуждения и выяснения интересующих вопросов. Для оценок и рецензии используйте форму отзывов